Использование тренинговых форм взаимодействия в работе с кадрами

Данилова, Ж. Л.

Please use this identifier to cite or link to this item: https://rep.vsu.by/handle/123456789/15925

Full metadata record

DC Field	Value	Language
dc.contributor.author	Данилова, Ж. Л.	-
dc.date.accessioned	2018-06-25T12:11:26Z	-
dc.date.available	2018-06-25T12:11:26Z	-
dc.date.issued	2010	-
dc.identifier.citation	Традиции и инновации в работе вузовской библиотеки : материалы респ. научно-практ. конференции, посвященной 100-летию со дня основания Науч. б-ки ВГУ им. П. М. Машерова. Витебск, 12-13 мая 2010 г. – Витебск : УО "ВГУ им. П. М. Машерова", 2010. – С. 55-58. – Библиогр.: с. 57-58 (4 назв.).	ru_RU
dc.identifier.isbn	978-985-517-217-9	-
dc.identifier.uri	https://rep.vsu.by/handle/123456789/15925	-
dc.description.abstract	Проведение тренинговой работы требует высокой квалификации ведущих, четкого соответствия содержания и методического оснащения занятий поставленным целям и задачам тренинга.	ru_RU
dc.language.iso	ru	ru_RU
dc.publisher	Витебск : УО "ВГУ им. П. М. Машерова"	ru_RU
dc.subject	работа с кадрами	ru_RU
dc.subject	тренеры	ru_RU
dc.subject	тренинги	ru_RU
dc.title	Использование тренинговых форм взаимодействия в работе с кадрами	ru_RU
dc.type	Article	ru_RU
Appears in Collections:	Традиции и инновации в работе вузовской библиотеки : материалы республиканской научно-практической конференции, посвященной 100-летию со дня основания Научной библиотеки ВГУ имени П. М. Машерова, Витебск, 12-13 мая 2010 г. – Витебск : ВГУ имени П. М. Машерова, 2010. – 150 с.