Взаимосвязь социальнодемографических характеристик сотрудников и совладания с завистью в служебных отношениях

Микелевич, Е. Б.

Please use this identifier to cite or link to this item: https://rep.vsu.by/handle/123456789/9527

Full metadata record

DC Field	Value	Language
dc.contributor.author	Микелевич, Е. Б.	-
dc.date.accessioned	2017-01-05T13:50:52Z	-
dc.date.available	2017-01-05T13:50:52Z	-
dc.date.issued	2016	-
dc.identifier.citation	Право. Экономика. Психология. – 2016. – № 2. – С. 106-110. – Библиогр.: с. 110 (10 назв.) .	ru_RU
dc.identifier.issn	2414-5815	-
dc.identifier.uri	https://rep.vsu.by/handle/123456789/9527	-
dc.description.abstract	Цель исследования – выявление взаимосвязи социально-демографических характеристик сотрудников и совладания с завистью в служебных отношениях. = The objective of the research is to identify the correlation of social and demographic characteristics of employees with envy coping envy in business relations.	ru_RU
dc.language.iso	ru	ru_RU
dc.publisher	Учреждение образования "Витебский государственный университет имени П.М. Машерова"	ru_RU
dc.subject	зависть	ru_RU
dc.subject	социальнодемографические характеристики	ru_RU
dc.subject	пол	ru_RU
dc.subject	возраст	ru_RU
dc.subject	envy	ru_RU
dc.subject	envy in business relationships	ru_RU
dc.subject	envy coping strategies in business relations	ru_RU
dc.subject	social and demographic characteristics	ru_RU
dc.subject	gender	ru_RU
dc.subject	age	ru_RU
dc.subject	зависть в служебных отношениях	ru_RU
dc.title	Взаимосвязь социальнодемографических характеристик сотрудников и совладания с завистью в служебных отношениях	ru_RU
dc.title.alternative	Correlation of Social and Demographic Characteristics of Employees with Envy Coping in Working Relationships	ru_RU
dc.type	Article	ru_RU
Appears in Collections:	2016, №2 (5)